Wij zijn een sparringpartner als jij aan de slag wilt of moet met jouw toekomst. Of je nu een ambitieuze managementtrainee bent die carrière wilt maken of iemand die net ontslag gekregen heeft, wij staan voor je klaar.
Je bent eigenaar van je eigen toekomst en je groeit door ervaring en contact.
Harmke Schaart heeft bijna 30 jaar als leidinggevende in de televisiewereld gewerkt. Met de meest uiteenlopende loopbaan- en levensvragen kun je bij haar terecht. Ze is direct en doortastend en goed op de hoogte van wat ertoe doet in (loopbaan)coaching. Door haar levenservaring is niets menselijks haar vreemd. Ze combineert wijsheid met gevoel voor humor en concrete acties.
Heidi is een ervaren coach gespecialiseerd in loopbaan, leiderschap en veerkracht, met een sterke focus op vrouwen in midcareer en Young Professionals. Met een achtergrond in recruitment, HR-businesspartnerrollen en als L&D-consultant brengt ze een schat aan praktijkervaring mee. Heidi’s benadering is scherp en doelgericht: ze stelt de vragen die ertoe doen en inspireert mensen om doelen te bereiken. Ze daagt je uit om een stap verder te gaan. Durf jij los te komen van vastgeroeste patronen, belemmerende overtuigingen en emotionele blokkades?
Haar kernwaarden zijn vertrouwen, commitment en vakmanschap. Met haar creativiteit, enthousiasme en eerlijkheid en de nodige dosis humor wil ze graag stimuleren en motiveren. Heidi is naast coach ook supervisor, geregistreerd bij Noloc en lid van het college van belanghebbenden bij Noloc.
Esther Veldt heeft ruim 20 jaar ervaring als HR business partner en is coach en counselor. Zoek je een coach die door middel van prikkelende vragen, oefeningen en opdrachten jou tot andere inzichten kan brengen dan ben je bij haar aan het juiste adres. Zij heeft goed zicht op loopbanen, de werksetting en hoe mensen daarin goed kunnen bewegen. Met haar coachopleiding is zij inzetbaar voor een breed scala aan coachvragen. Denk aan stress en burn-out gerelateerde klachten, rouw- en verliesverwerking, loopbaanvragen, familiedynamieken en andere levensvragen.
Haar kernwaarden zijn doelgerichtheid, inleven in anderen en eerlijkheid. Haar werkwijze is pragmatisch en zij combineert diepgang met resultaat. Ze is direct en doortastend maar doet dat op een empathische manier.
Elizabeth Njeru is gespecialiseerd in intercultureel coachen en is coach practitioner bij NOBCO EMCC. Zij is een proactieve, out of the box denkende trainer, coach & specialist HR DEIB-strategie adviseur. Ze gelooft in mogelijkheden, in mensen en in het voortbouwen op wat er al is. Elizabeth wordt graag ingezet voor ondersteuning bij loopbaan-, stress-, zelfvertrouwen- en transitievraagstukken, en voor diversiteit en inclusie (het begeleiden van Global South talent en interculturele teams, en voor intercultureel bewustzijn, navigatie en veerkracht).
Haar werk is praktisch, ondersteunend en, waar nodig, confronterend. Haar kernwaarden zijn integriteit (eerlijk handelen, beloftes nakomen en ethisch gedrag vertonen), DEIB (verschillen zijn welkom, en behandel ik anderen zoals ik zelf behandeld zou willen worden), en resultaatgerichtheid.
